Métis. Correspondances européennes du travail, no. 14.
Migrations de travail en Europe : vers un renouveau ?, Cécile Jolly. La migration n’est ni nécessaire ni suffisante pour répondre aux besoins de main d’œuvre ou pallier le déficit démographique de pays vieillissants. La circulation des hommes ne se résume pas, pas plus que leur croît démographique, à un système de vases communicants.
Avons nous besoin de main d’oeuvre étrangère ?, Yves Chassard. Entre besoins de personnes qualifiées et réalités de l’immigration dans les secteurs en tension, on peut assouplir les conditions d’entrée des travailleurs étrangers.
Immigration choisie : réactions d’un patron et d’une syndicaliste, entretien avec Patrick Bernasconi (FNTP) et Francine Blanche (CGT). Pour faciliter les recrutements dans les secteurs en tension, la loi sur l’immigration précise que la situation de l’emploi ne sera plus opposable.
Migrations en Grande Bretagne : le rôle déterminant des agences d’intérim, Sonia McKay. Les agences d’intérim britanniques attirent de plus en plus les migrants. A l’évidence, elles sont nombreuses à les exploiter. Recherches et enquêtes en témoignent.
Bulgarie : un déficit démographique aggravé par les migrations, Irina Terzyiska. La Bulgarie n’a pas échappé à un vaste mouvement d’émigration de ses habitants.